MẪU ĐỀ ÁN NHÂN SỰ CẤP ỦY, BAN THƯỜNG VỤ, BÍ THƯ, PHÓ BÍ THƯ

—–

ĐỀ ÁN

nhân sự cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó Bí thư

cấp ủy cơ sở……………….. khoá ….. , nhiệm kỳ 2025– 2030

—–

Thực hiện Kế hoạch số ……-KH/ĐUK, ngày …../…../20… của Ban Thường vụ Đảng ủy Khối về tổ chức Đại hội các chi, đảng bộ cơ sở và Đại hội Đảng bộ Khối cơ quan và doanh nghiệp tỉnh nhiệm kỳ 2025 – 2030; Hướng dẫn số ……-HD/ĐUK ngày …../…../20…. của Ban Thường vụ Đảng ủy Khối về công tác tổ chức đại hội ở cơ sở. Cấp ủy……………………. xây dựng Đề án nhân sự cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy, bí thư, phó bí thư, nhiệm kỳ 2025 – 2030 như sau:

I. Đánh giá thực trạng công tác nhân sự cấp ủy nhiệm kỳ 2015 – 2020

Đánh giá kết quả đạt được, hạn chế, yếu kém; chỉ rõ nguyên nhân, rút ra bài học kinh nghiệm trong công tác nhân sự cấp ủy nhiệm kỳ 2015 – 2020 và đề ra phương hướng, giải pháp khắc phục trong nhiệm kỳ 2020 – 2025.

II. Nhân sự cấp ủy, Ban Thường vụ, Bí thư, Phó bí thư

1. Nhân sự cấp ủy

a) Yêu cầu và tiêu chuẩn

– Tuyệt đối trung thành với lợi ích của Đảng, quốc gia, dân tộc và nhân dân; kiên định chủ nghĩa Mác – Lê nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, mục tiêu, lý tưởng về độc lập dân tộc, chủ nghĩa xã hội và đường lối đổi mới của Đảng. Có lập trường, quan điểm chính trị, bản lĩnh vững vàng, không dao động trong bất cứ tình huống nào, kiên quyết đấu tranh bảo vệ Cương lĩnh, đường lối của Đảng, Hiếp pháp và pháp luật của Nhà nước.

– Có phẩm chất đạo đức trong sáng; lối sống chân thực, khiêm tốn, chân thành, giản dị; cần kiệm, liêm chính, chí công vô tư. Tâm huyết và có trách nhiệm với công việc; không tham vọng quyền lực, không háo danh; có tinh thần đoàn kết, xây dựng, gương mẫu, thương yêu đồng chí, đồng nghiệp. Bản thân không tham nhũng, quan liêu, cơ hội, vụ lợi và tích cực đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi các biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, “tự diễn biến”, “tư chuyển hóa” trong nội bộ; kiên quyết đấu tranh chống quan liêu, cửa quyền, tham nhũng, lãng phí, tiêu cực, chủ nghĩa cá nhân, lối sống cơ hội, thực dụng, bè phái, lợi ích nhóm, nói không đi đôi với làm; công bằng, chính trực, trọng dụng người tài, không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi. Tuân thủ và thực hiện nghiêm các nguyên tắc tổ chức, kỷ luật của Đảng, nhất là nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình.

– Có tư duy đổi mới, có tầm nhìn, phương pháp làm việc khoa học, có năng lực tổng hợp, phân tích và dự báo. Có khả năng phát hiện những mâu thuẫn, thách thức, thời cơ, thuận lợi, vấn đề mới, khó và những hạn chế, bất cập trong thực tiễn; mạnh dạn đề xuất những nhiệm vụ, giải pháp phù hợp, khả thi, hiệu quả để phát huy, thúc đẩy hoặc tháo gỡ.

– Có trình độ chuyên môn nghiệp vụ, lý luận chính trị đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ được giao và theo quy định của Đảng, Nhà nước, của cấp ủy cấp trên.

– Có đủ sức khỏe để đảm nhận nhiệm vụ được giao.

– Không cơ cấu vào cấp ủy những đảng viên thiếu trách nhiệm, không có chính kiến rõ ràng; bản thân hoặc vợ (chồng), con vi phạm các quy định của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước làm ảnh hưởng tới uy tín cơ quan, đơn vị và bản thân cán bộ; vi phạm những điều đảng viên, cán bộ, công chức không được làm.

b)Độ tuổi

Các đồng chí lần đầu tham gia cấp ủy nói chung phải đủ tuổi công tác ít nhất trọn 01 nhiệm kỳ (nam sinh từ tháng …./19…., nữ sinh từ tháng …./19…. trở lại đây). Những đồng chí được giới thiệu tái cử ít nhất phải còn đủ tuổi công tác từ 1/2 nhiệm kỳ (30 tháng) trở lên.

(Đối với trường hợp cấp trưởng (hoặc cấp phó) ở đơn vị, doanh nghiệp đang làm bí thư cấp ủy còn đủ tuổi công tác từ 01 năm (12 tháng) trở lên, tùy vào điều kiện thực tế có thể tiếp tục giới thiệu tái cử cấp ủy và bầu làm bí thư.)

c) Về số lượng và cơ cấu cấp ủy

– Số lượng cấp ủy khóa mới dự kiến có …… đồng chí. Có cơ cấu như sau:

­ + Lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp: …… đồng chí.

+ Bí thư các chi bộ trực thuộc (đối với đảng bộ cơ sở, đảng bộ bộ phận): …. đồng chí

+ Trưởng, phó các phòng, ban (hoặc tương đương):…… đồng chí.

+ Trưởng các tổ chức đoàn thể: ….. đồng chí.

Trong đó: Cơ cấu nữ: …… đồng chí (Tỷ lệ … %).

– Dự kiến chuẩn bị nhân sự giới thiệu cho Đại hội bầu cấp khóa mới là … đồng chí (có số dư …. %).

Trong đó: Để đổi mới không dưới 1/3 so với tổng số cấp ủy nhiệm kỳ 2025 – 2030, dự kiến số lượng nhân sự tái cử tham gia cấp ủy khóa mới gồm….. đồng chí và số lượng nhân sự lần đầu tham gia cấp ủy khóa mới gồm….. đồng chí.

 2) Nhân sự ban thường vụ cấp ủy (nếu có)

– Về tiêu chuẩn thì giống như tiêu chuẩn của cấp ủy.

– Số lượng ban thường vụ cấp ủy khóa mới dự kiến có …… đồng chí.

Có cơ cấu như sau:

­ + Lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp: …… đồng chí.

+ Bí thư các chi bộ trực thuộc (đối với đảng bộ cơ sở, đảng bộ bộ phận): …. đồng chí

+ Trưởng, phó các phòng, ban (hoặc tương đương):…… đồng chí.

Trong đó: Cơ cấu nữ: …… đồng chí (Tỷ lệ … %).

– Dự kiến chuẩn bị nhân sự giới thiệu cho Hội nghị lần thứ I của Ban Chấp hành khóa mới là … đồng chí (có số dư …. %) gồm:

+ Lãnh đạo cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp: …… đồng chí.

+ Bí thư các chi bộ trực thuộc (đối với đảng bộ cơ sở, đảng bộ bộ phận): …. đồng chí

+ Trưởng, phó các phòng, ban (hoặc tương đương):…… đồng chí.

3. Nhân sự Bí thư cấp ủy

– Ngoài tiêu chuẩn để tham gia Ban Chấp hành, Bí thư Đảng ủy cần phải có thêm những tiêu chuẩn cụ thể như sau: Nắm vững chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng; có kinh nghiệm về công tác đảng, công tác quản lý; thực sự tiêu biểu về bản lĩnh, trí tuệ, đạo đức, có uy tín trong tổ chức đảng, đơn vị; có khả năng quy tụ, tập hợp được đội ngũ cán bộ, đảng viên và người lao động. Có khả năng tiếp thu và truyền đạt, nghiên cứu và vận dụng sáng tạo, hiệu quả các chủ trương, chính sách vào thực tiễn.

– Số lượng nhân sự giới thiệu là 01 đồng chí, dự kiến giới thiệu đồng chí … (không nêu tên nhân sự cụ thể mà chỉ nêu chức danh cơ cấu) để bầu giữ chức vụ Bí thư cấp ủy khóa…., nhiệm kỳ 2025 – 2030.

4. Dự kiến nhân sự Phó Bí thư cấp ủy

– Ngoài tiêu chuẩn để tham gia Ban Chấp hành, đồng chí Phó Bí thư Đảng ủy cần phải là người nắm vững chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng; có kinh nghiệm về công tác đảng, công tác quản lý; có uy tín trong tổ chức đảng, đơn vị; có khả năng quy tụ, tập hợp được đội ngũ cán bộ, đảng viên và người lao động. Có khả năng tiếp thu và truyền đạt, nghiên cứu và vận dụng sáng tạo các chủ trương, chính sách vào thực tiễn.

– Số lượng: … đồng chí; số lượng nhân sự giới thiệu là ….. đồng chí, dự kiến giới thiệu đồng chí … để (không nêu tên nhân sự cụ thể mà chỉ nêu chức danh cơ cấu) để bầu giữ chức vụ Phó Bí thư cấp ủy khóa…., nhiệm kỳ 2025 – 2030; gồm các đồng sau:…….

Trên đây là Đề án nhân sự cấp ủy, ban thường vụ cấp ủy, bí thư, phó bí thư nhiệm kỳ 2025 – 2030, để trình Đại hội chi bộ (đảng bộ)……….lần thứ …..